Wer Medizin studiert, wird Arzt, wer Maschinenbau studiert natürlich Ingenieur und wer für Jura zur Uni geht, wird Richter oder Rechtsanwalt. Ist das wirklich so? Eine aktuelle Jobstudie hat jetzt untersucht, wie festgelegt die deutschen Fach- und Führungskräfte auf einen Beruf sind, oder ob sie sich vielleicht auch vorstellen können, quer einzusteigen...
MedienRatgeber
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Folge vom 29.04.2015Mehr Einfluss und Geld, bessere Work-Life-Balance? Aktuelle Job-Studie fragt: Warum würden Sie Ihren Beruf wechseln?
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Folge vom 29.04.201570 Jahre Frieden! Am 8. Mai 1945 endete der Zweite Weltkrieg in Europa - aber immer noch sind viele Schicksale ungeklärt...Es ist ein sehr wichtiges Datum der Weltgeschichte - und ich wette, Sie haben auch irgendwann mal in der Schule gelernt, was am 8. Mai vor genau 70 Jahren passiert ist, oder? Falls Sie gerade nicht darauf kommen: Das Datum steht für das Ende des Zweiten Weltkriegs in Europa im Jahr 1945. Klar - das ist schon lange her. Aber in einigen Familien sind die Folgen des Krieges bis heute spürbar...
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Folge vom 10.04.2015Raus ins Beet! Die umweltfreundlichen Garten-Tipps für den FrühlingGärtnern ist voll im Trend: Immer mehr Menschen verbringen ihre Freizeit gerne in ihrer kleinen grünen Oase und freuen sich über selbst angebaute Tomaten oder Erdbeeren. Und jeder Hobby-Gärtner ist immer dankbar für einen guten Tipp - vor allem, wenn der nichts kostet und leicht nachzumachen ist. Ein Beispiel hierfür sind gebrauchte Versandkartons, weil sich die Wellpappe im Garten sehr gut nutzen lässt...
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Folge vom 09.04.2015Studie: Jobsuche übers Smartphone oder Tablet: Warum viele Unternehmen beim "Mobile Recruiting" noch hinterherhinkenWer irgendetwas sucht, schaut heute meist als erstes im Internet nach. Das gilt zum Beispiel auch für einen neuen Job: Immer häufiger wird allerdings nicht nur zu Hause am PC nach interessanten Stellen geguckt, sondern auch unterwegs per Tablet oder Smartphone. Einer aktuellen Studie zufolge nutzen bereits 60 Prozent der Deutschen für die Jobsuche ihre mobilen Geräte. Das Problem ist nur: Die Arbeitgeber sind darauf bisher kaum vorbereitet...