Einfach Recht - Antworten rund ums Arbeitsrecht! Folgen

In dieser Folge geht es um das Thema, welche kleinen Fehler haben große Auswirkungen auf die Wirksamkeit einer Kündigung des Arbeitsverhältnis. ----------------------------------------------------------------------- Kurzer Einwand und kurzer Prozess! Fehler: Kündigung per Fax, Mail oder WhatsApp zugestellt, Kündigung nur mdl. ausgesprochen, mündliche Kündigung bestätigt, Kündigung nicht im Original unterschrieben - Parafe und Kündigung nicht von dem Berechtigten unterschrieben, Kündigung von einem bevollmächtigten Vertreter aber keine Kenntnis von der Vollmacht oder fehlende Vollmachtsurkunde Was muss ich tun, um die Fehler zu vermeiden oder mich auf diese Fehler stützen zu können und die Kündigung für unwirksam erklären zu können? Darum gehts in dieser Folge. Sandro Wulf ist Inhaber der Kanzlei Wulf & Collegen mit Standorten in Magdeburg und Stendal. Er beantwortet Unternehmern, Personalverantwortlichen, Selbstständigen und am Arbeitsrecht interessierten Menschen Fragen rund ums Arbeitsrecht. Er erklärt grundsätzliche Regeln als auch aktuelle Tendenzen und Gestaltungsmöglichkeiten im deutschen und europäischen Arbeitsrecht. Mit einfachen Worten wird die juristische Fachsprache übersetzt, so dass jeder sie verstehen kann. Er war im Fokus für die 100 besten Fachanwälte in Deutschland nominiert. Gerade wegen der klaren und verständlichen Worte ist er wiederholt Interviewpartner für das Fernsehen, Radio, Zeitungen als auch in Podcasts. Er ist Vortragsredner, Speaker und hält Keynotes. Hier erfährst Du mehr über Sandro: www.kanzlei-wulf.de https://www.facebook.com/ @einfachrecht https://www.linkedin.com/in/kanzleiwulfmd/ https://www.xing.com/profile/Sandro_Wulf/cv https://www.instagram.com/@kanzleiwulf Er diskutiert in einem weiteren Podcast unternehmerische Fragen und unterstützt bei der Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer und somit im Unternehmen. Dazu mehr unter: https://anchor.fm/pni Bei Fragen diskutiere mit uns auf den sozialen Netzwerken, schreibe uns deine Frage in den Kommentar oder per Mail an info@kanzlei-wulf.de Wenn Dir der Podcast gefällt, freue ich mich riesig, wenn Du ihn abonnierst und mit einer positiven Bewertung hier bei iTunes unterstützt. Du hilfst mir damit, den Podcast "einfach recht" sichtbarer zu machen und noch mehr interessierte Menschen zu erreichen. Gern kannst du ihn auch mit Freunden teilen. Vielen Dank dein Sandro und dein Team der Kanzlei Wulf & Collegen.

Viele reden über NewWork aber wenige wissen was es ist. Es ist nicht freies Obst oder Freigetränke oder ein Kicker. Mehr erfährst du in dieser Folge. Bei Fragen schreibe mir unter Sandro.Wulf@kanzlei-wulf.de oder schaue auf www.kanzlei-wulf.de

Schön das du dabei bist! Mein Name ist Sandro Wulf. Ich bin Rechtsanwalt und Fachanwalt für Arbeitsrecht. "Gestalten ist besser als Streiten" dabei helfe ich dir mit diesem Podcast. In dieser Folge geht es um die Frage, Kann der Arbeitgeber seinen Mitarbeiter von der Arbeit freistellen? Damit ist die Frage verbunden, was passiert mit dem Lohn bei einer Freistellung? Nicht nur in der Pandemiezeit sondern auch völlig unerheblich von den damit verbundenen Problemen komme ich in der Beratung von meinen Mandanten häufig die Frage gestellt, ob der Arbeitgeber seinen Mitarbeitern einseitig freistellen kann. Hintergründe dabei können z.B. sein, dass der Mitarbeiter aufgrund seiner Erkrankungen nicht mehr in der Lage ist seine Arbeitsleistungen gemäß der arbeitsvertraglichen Vereinbarungen zu erbringen oder aber andere Leistungshindernisse bestehen. In diesen Fällen fragt sich der Arbeitgeber sehr häufig, wenn der Mitarbeiter sich z.B. nicht arbeitsunfähig schreiben lässt und in der Firma erscheint, ob der Mitarbeiter beschäftigt werden muss oder ob er einseitig durch den Arbeitgeber freigestellt werden kann. Die Auflösung gibt es in dieser Folge. Sandro Wulf ist Inhaber der Kanzlei Wulf & Collegen mit Standorten in Magdeburg und Stendal. Er beantwortet Unternehmern, Personalverantwortlichen, Selbstständigen und am Arbeitsrecht interessierten Menschen Fragen rund ums Arbeitsrecht. Er erklärt grundsätzliche Regeln als auch aktuelle Tendenzen und Gestaltungsmöglichkeiten im deutschen und europäischen Arbeitsrecht. Mit einfachen Worten wird die juristische Fachsprache übersetzt, so dass jeder sie verstehen kann. Er war im Fokus für die 100 besten Fachanwälte in Deutschland nominiert. Gerade wegen der klaren und verständlichen Worte ist er wiederholt Interviewpartner für das Fernsehen, Radio, Zeitungen als auch in Podcasts. Er ist Vortragsredner, Speaker und hält Keynotes. Hier erfährst Du mehr über Sandro: www.kanzlei-wulf.de https://www.facebook.com/ @einfachrecht https://www.linkedin.com/in/kanzleiwulfmd/ https://www.xing.com/profile/Sandro_Wulf/cv https://www.instagram.com/@kanzleiwulf Er diskutiert in einem weiteren Podcast unternehmerische Fragen und unterstützt bei der Kommunikation zwischen Arbeitgeber und Arbeitnehmer und somit im Unternehmen. Dazu mehr unter: https://anchor.fm/pni Bei Fragen diskutiere mit uns auf den sozialen Netzwerken, schreibe uns deine Frage in den Kommentar oder per Mail an info@kanzlei-wulf.de Wenn Dir der Podcast gefällt, freue ich mich riesig, wenn Du ihn abonnierst und mit einer positiven Bewertung hier bei iTunes unterstützt. Du hilfst mir damit, den Podcast "einfach recht" sichtbarer zu machen und noch mehr interessierte Menschen zu erreichen. Gern kannst du ihn auch mit Freunden teilen. Vielen Dank dein Sandro und dein Team der Kanzlei Wulf & Collegen.